8वां वेतन आयोग: कर्मचारियों को सैलरी कब? कर्मचारियों के मुख्य संगठन NC-JCM की बैठक 13 अप्रैल, 2026 को तय
(प्रदीप गुप्ता)
नेशनल काउंसिल ऑफ जॉइंट कंसल्टेटिव मशीनरी(NC JCM ) की ड्राफ़्टिंग कमिटी, जो केंद्र सरकार के कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के संगठनों का प्रतिनिधित्व करती है, 13 अप्रैल, 2026 को बैठक करने वाली है। इस बैठक के दौरान, वे उस अंतिम ज्ञापन की समीक्षा करेंगे जिसे 8वें वेतन आयोग को भेजा जाएगा।
ड्राफ़्टिंग कमेटी के सदस्यों को लिखे एक पत्र में, NC-JCM के सचिव शिव गोपाल मिश्रा ने लिखा: “इसी क्रम में, हमारे ऑफ़िस के 12/03/2026 तारीख़ के पत्र के अनुसार, हम आपको सूचित करते हैं कि NC-JCM के स्टाफ़ की ओर से 8वें CPC के लिए ड्राफ़्टिंग कमेटी के सदस्यों की अगली बैठक 13 अप्रैल, 2026 को सुबह 11.00 बजे JP चौबे मेमोरियल लाइब्रेरी में होनी तय है
यह मीटिंग लाखों केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों के उत्साह के बीच हो रही है, जो बेसब्री से सैलरी में बढ़ोतरी की तारीख का इंतज़ार कर रहे हैं। सरकार ने अभी तक यह घोषणा नहीं की है कि 8वें वेतन आयोग के तहत सैलरी में बढ़ोतरी कब होगी।
NC JCM की ड्राफ़्टिंग कमिटी के सदस्य कर्मचारियों और पेंशनभोगियों के वेतन, पेंशन, भत्ते और नौकरी से जुड़ी दूसरी शर्तों से जुड़े मुद्दों पर चर्चा कर रहे हैं। यह एक साझा मेमोरेंडम तैयार करने की प्रक्रिया का हिस्सा है, जिसे 8वें वेतन आयोग को भेजा जाएगा।
13 अप्रैल की मीटिंग में AIDEF की भूमिका के बारे में श्रीकुमार ने कहा: “AIDEF भी रेलवे, रक्षा वगैरह के कर्मचारियों के प्रतिनिधियों वाली मीटिंग में अपने प्रस्तावों को मिलकर अंतिम रूप देगा। NC JCM का साझा ज्ञापन (memorandum) एक बार अंतिम रूप ले लेने के बाद, उसे 8वें CPC को सौंपा जाएगा। उसके बाद, संबंधित मंत्रालयों के सभी फेडरेशन इसी तरह के ज्ञापन सौंपेंगे, जिनमें विभाग-वार मुद्दे शामिल होंगे
श्रीकुमार 8वें CPC की वेबसाइट पर पोस्ट किए गए एक प्रश्नावली का ज़िक्र कर रहे हैं, जिसका मकसद कर्मचारियों, पेंशनभोगियों, यूनियनों, कर्मचारी संगठनों और दूसरे स्टेकहोल्डर्स से फ़ीडबैक लेना है। इस प्रश्नावली को ऑनलाइन जमा करने की आखिरी तारीख 31 मार्च, 2026 थी।
इससे पहले, NC-JCM ने 8वें CPC की चेयरपर्सन, रंजना प्रकाश देसाई को एक चिट्ठी भी लिखी थी, जिसमें फ़ीडबैक प्रश्नावली के फ़ॉर्मेट में नौ बदलाव करने का अनुरोध किया गया था।
8वें वेतन आयोग के तहत वेतन में बढ़ोतरी
कर्मचारियों के संगठनों ने 3.15 तक के फिटमेंट फैक्टर की मांग की है।जिस सैलरी बढ़ोतरी की घोषणा की जाएगी, वह उस फिटमेंट फैक्टर पर निर्भर करेगी जिसे 8वां वेतन आयोग तय करेगा।कई विशेषज्ञों का मानना है कि फिटमेंट फैक्टर 2.50 से ज़्यादा हो सकता है।लेकिन, सैलरी में बढ़ोतरी का असली असर तब पता चलेगा जब सरकार फिटमेंट फैक्टर पर फ़ैसला लेगी, जिसमें अभी एक साल से ज़्यादा का समय लग सकता है।
8वें वेतन आयोग के एरियर की तारीख
कर्मचारी और पेंशनभोगी संगठन सरकार से यह घोषणा करने की मांग कर रहे हैं कि बकाया राशि किस तारीख से लागू होगी। वे चाहते हैं कि बकाया राशि 1 जनवरी, 2026 से लागू हो। फेडरेशन ऑफ नेशनल पोस्टल ऑर्गेनाइजेशन्स ने मांग की है कि सरकार महंगाई भत्ते (DA) को, जो अभी 58% है, मूल वेतन में मिला दे और कर्मचारियों तथा पेंशनभोगियों को जनवरी से अंतरिम राहत प्रदान करे
यह माना जा रहा है कि बकाया 1 जनवरी, 2026 से लागू होगा, क्योंकि 7वें वेतन आयोग का कार्यकाल 31 दिसंबर, 2025 को समाप्त हो गया था। हालाँकि, असली तारीख तभी पता चलेगी जब सरकार इसकी घोषणा करेगी।
वेतन आयोग के एरियर का इतिहास
7वां वेतन आयोग जून 2016 में लागू किया गया था, कर्मचारियों को 1 जनवरी 2016 से बकाया मिला। इसी तरह, 6वां वेतन आयोग मार्च 2008 में लागू किया गया था, लेकिन कर्मचारियों को 1 जनवरी 2006 से बकाया मिला।